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    娃哈哈宗慶后:學歷高的人,創業不一定成功,沒有天賦同樣被淘汰

    01 宗慶后:學歷高的人,創業不一定成功

    如今便利店的飲料柜里總是擺著各式各樣的飲料,今天出現一個網紅品,明天又來一個某某明星代言的新款飲料。但是這么多年過去了,娃哈哈、營養快線這些飲料,依舊是人們不可磨滅的記憶,到現在還能頻繁看見它們的身影。

    而這些飲料,則是宗慶后創下的娃哈哈帝國旗下的產品。這樣的傳奇背后,也自然有傳奇一般的創業故事。近日,宗慶后接受了媒體的采訪,講了這樣一番話:“學歷高的人,其實創業未必能成功,還要靠天賦!

    這句話打了當下很多學歷至上的人的臉,也打了一些學歷無用論的人的臉。其實,有一個好學歷,代表著你有基礎;A加天賦,這樣的人創業就是雙王炸。但是,如果學歷高的人本身就不適合走商業這條路,那么學再多的理論知識,經歷再多的實踐,也很難走出頭。

    學歷低的人也并不代表著沒有機會,雖然沒有好的基礎,但是有些東西是要靠悟出來的,并不是按部就班就能做到的。也就是說,天賦加經歷,可以讓他們更上一層樓,但這樣往往需要更加努力。

    娃哈哈宗慶后:學歷高的人,創業不一定成功,沒有天賦同樣被淘汰

    所以,你人生的上限,往往是由你自己決定的,誰能笑到最后還真是一個未知數。就像當年,眾人看宗慶后10年以來一直郁郁不得志,都以為他沒有機會的時候,他卻在46歲時成為了商業巨頭一樣。

    看看宗慶后的祖籍,就會覺得不一般,因為出過好幾位大人物。然而到了他父親這一代,家族似乎早已大不如從前了。于是,初中畢業后,宗慶后為了減輕家里負擔,選擇出去打工。

    第一次打工時,他到了馬目農場。然而,現實卻給了宗慶后狠狠一擊,這里荒涼簡陋,以前還是一個關押犯人的地方。沒有好的學歷和比別人優秀的知識儲備,宗慶后只能每天抬石頭、挖溝渠,干一些繁重的體力活。但這一切,宗慶后都堅持了下來。普通人在這種艱苦的環境下,或許只會哀怨不公,但是宗慶后卻把在這里的經歷當成了一次歷練,往后他的成功都離不開這里的經歷。

    后來,宗慶后成了打工人,去到了一家紙箱廠做推銷員。推銷工作實在是難做,常常要受人白眼,但是宗慶后憑借著腦子聰明,又肯干肯學,后來一路做到了經理。

    人都是要進步的,宗慶后也不例外,他想要創業。那一年,宗慶后42歲,朝人借了14萬創業。創業初期,那叫一個艱難,沒有條件,也沒有專業知識,雖然在企業里歷練了好幾年,但是所有的事情都要從零開始。那時候,宗慶后騎著三輪車,為了微薄的收益起早貪黑賣雜物,其中有冰棍、汽水等等。后來才因為做得好吃有了市場,名聲大了,老顧客也多了,自然就開始扭虧為盈。

    娃哈哈宗慶后:學歷高的人,創業不一定成功,沒有天賦同樣被淘汰

    不得不說,宗慶后確實很有天賦。他很有遠見,缺什么他就做什么。當時,國內食品種類少,連方便面都是稀有產品,于是宗慶后抓住商機“一戰成名”。

    02 他初中輟學,卻憑借自己的努力賺下千萬身家

    好學歷的確能帶給你很多的方便,比如說找工作更好找,有更多的專業知識和技能儲備。另外,學歷高其實也代表著一種能力,不管是學習能力還是實踐能力,大多數都不會差到哪里去。

    但是,這就說明沒有一個好學歷的人就不能創業了?那肯定不是,創業要的不僅是知識,還要有悟性和經歷、經驗。學歷不夠的人,說不定會比學歷高的人創業更有天賦!

    小白就是一個沒有學歷,也沒學過什么特殊技術的青年,在這個年代可以說是很難生存了。初中的時候,他因為家庭原因放棄了繼續上學的機會,沒有這么幸運可以和別人一樣接受良好的教育,只能跟著老鄉出去工地打工。

    當年,房地產可以說是最火爆的行業了,誰都想從里面分一杯羹。而小白的好幾個老鄉,被房地產行業的一時火爆所吸引,就想著趕緊轉行。但是小白卻另辟蹊徑,選擇開了一家瓷磚店。果不其然,凡事有高峰就有低谷,幾年過后,房地產行業高薪不再。很多老鄉失去了工作,只有小白憑借自己開的瓷磚店,賺下千萬身家。

    娃哈哈宗慶后:學歷高的人,創業不一定成功,沒有天賦同樣被淘汰

    03 擁有哪些品質的人更容易成功?來看看這三條吧

    很多時候,擁有一個好學歷是你的加分項,也可以讓你養成好的習慣。但是,有些人加了分也不能走得比別人快,這也要看人的天賦和品質。那么,擁有哪些品質的人更容易成功呢?來看看這三條吧。

    1.擁有極其強大的執行力。

    很多人只說不做,往往最后都會落后于人。就像中國典故“紙上談兵”一樣,沒有實踐,只會空口說大話,又有什么用呢?一個成功的人,往往都有極其強大的執行力,因為他們沒有時間可以浪費,更沒有時間抱怨。說到做到,才可以做更多的事情。

    2.重視長期利益,而非短期利益。

    其實,大部分的人都喜歡人云亦云。這陣子看到這樣子的新聞,就跟著起哄一邊倒,結果過幾天又改變了風向,各個都開始“馬后炮”。

    如果說這是人的本性,那么有些人就可以克制住這些本性,不注意眼前的短期利益;蛟S有的人會對他們的做法感到疑惑,但是長久一看,卻又是大智慧。

    長期利益往往比短期利益更為重要,所以要學會把目光放得長遠一點。做人千萬不能短視,要學會分析時事。

    娃哈哈宗慶后:學歷高的人,創業不一定成功,沒有天賦同樣被淘汰

    3.擁有極強的學習能力。

    過往沒有好的知識沒有關系,現在開始學一樣可以走到頂峰,但前提是你得愿意學,得有學習的能力。碰到一件事能夠很快地吸收,用最短的時間學會,并且能事半功倍得到最大效益,這樣才能走得更長更遠,做得更多,也就學得更多。



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